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關于做好機械與動力學院教師崗位等級動態聘用工作的通知

——

—— 2021年04月19日 16:32 作者: 瀏覽:

院屬各單位:

    根據學?!度龒{大學2021年崗位動態聘用工作方案》和《關于做好教師崗位等級動態聘用工作的通知》要求,經學院研究決定,現就學院教師崗位等級動態聘用工作有關事項通知如下:

    一、 組織機構及評審規則

    (一)組織機構

    成立教師崗位等級動態聘用評審工作小組,工作小組由學院領導、學院學術委員會負責人、學院工會負責人、學院教師代表等9-11人組成,負責學院教師崗位的聘用工作。

    (二)評審規則

    1.評審會采取雙組長制,評審會到會人數達到全體成員的2/3為評審有效人數,推薦監票人1人。

    2.評委會采取間接實名制方式投票表決。

    3.評審結果由組長簽字,當場宣布。

    4.評審會成員在參與評審時,有下列情形之一的,應當回避,不得參加相關調查、考察、討論、評議、投票、評分、審核、決定等活動,也不得以任何方式施加影響:

    (1)涉及本人利害關系的;

    (2)涉及親屬關系人員的利害關系的;(親屬關系包括:夫妻關系;直系血親關系,包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女;三代以內旁系血親關系,包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;近姻親關系,包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內旁系血親的配偶;其他親屬關系,包括養父母子女、形成撫養關系的繼父母子女及由此形成的直系血親、三代以內旁系血親和近姻親關系。

    (3)其他可能影響公正履行職責的。

    二、人員范圍

    學院在編在崗的正式職工,受聘專任教師崗位且符合相應崗位晉級聘用條件的人員。

    三、核定職數、聘用現狀及本次晉級職數

    1.副高級崗位:

    專業技術五級:2019年學校審定設崗數7個,現在聘職數5個,空崗職數2個,本次可晉級職數2個;

    專業技術六級:2019年學校審定設崗數14個,現在聘職數11個,空崗職數3個,本次基礎可晉級職數3個,晉級后空出的6級崗位本次一并使用。

    2.中級崗位:

    專業技術八級:2019年學校審定設崗數7個,現在聘職數6個,空崗職數1個;

    專業技術九級:2019年學校審定設崗數10個,現在聘職數8個,空崗職數2個。

    3.初級崗位:

    初級十一級:2019年學校審定設崗數3個,現在聘職數0個,空崗職數3個。

    八級、九級和十一級的晉級職數可突破2019年發布的《職數通知單》限制,按照符合申報條件人數的80%確定。

    四、工作流程及有關說明:  

    (一)工作流程

    4月15日,公布教師崗位等級職數,組織老師認真學習相關文件精神和政策。

    4月16日-30日,申報教師填寫《三峽大學教師崗位等級聘用審批表》(附件2)及《匯總表》(附件3),學院辦公室匯總電子版和紙質版材料。(備注:支撐材料分別由學院教學辦、研究生教育辦和科研辦負責審核簽字本科教學、研究生教學、科研業績成果)

    5月11日-12日,召開教師崗位等級聘用工作會議,確定聘用等級。

    5月12日-5月18日,公示聘用等級結果。

    5月20日前,學院上報聘用等級結果至人事處。

    (二)有關說明

    1.本次所有崗位聘用涉及到的任職、工作年限及成果取得截止時間為2020年12月31日。

    2.聘用條件按照《三峽大學教師崗位設置與聘用實施細則(試行)》(三峽大人〔2010〕38號)文件執行。

    3.符合湖北省“兩類崗位”聘用基本條件且個人申請受聘兩類崗位的人員,符合晉級聘用條件的,可到學科所在學院參加崗位晉級聘用,占學院相應崗位等級職數。

 

 

 

 

                                                                                                                 機械與動力學院

                                                                                                                  2021年4月13日

 

 

 

 



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